با فکر و اندیشه های بیل گیتس پولدار شوید...

پولدار شدن یکی از آرزوهای هر کسی است که کار می کند و کسب درآمد دارد. اما پولدار شدن نیاز به فکر و اندیشه هایی دارد. این بار از روش های بیل گیتس استفاده کرده و پولدار شوید.


پولدار شدن این بار به روش بیل گیتس
این بار به شیوه بیل گیتس پولدار شوید

شاید رویای ثروتمند شدن به شیوه افرادی مانند «بیل گیتس» برای همه دست یافتنی نباشد، اما همه این امکان را دارند تا ظرف مدت مشخصی میلیاردر شوند؛ منتها این امر مستلزم نهادینه کردن برخی عادت های پولی نظیر کم خرج کردن و بیشتر پس انداز کردن است.

راه ثروتمند شدن از طریق برنامه های تبلیغاتی تلویزیونی طی نمی شود، چرا که این تبلیغات تلویزیونی قصد دارند به شما القا کنند که تنها از طریق «خرید کردن» ثروتمند می شوید نه «پس انداز کردن»؛ متاسفانه، تنها ماحصل برنامه های تبلیغاتی، گودی زیر چشم به دلیل کم خوابی است! بنابراین، اگر وقت و پول خود را برای رفتن به این سمینارهای ثروت یا خرید نوارهای ویدئویی در این رابطه صرف کنید، تنها چیزی که عایدتان می شود «بدهی بیشتر» است. حقیقت این است که اگر آن قدر خوش شانس باشید که ثروت هنگفتی به ارث ببرید، می توانید مسیر خود را به سمت رفاه پیش ببرید.

جهت مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید...

اولین سمینار تخصصی شرکت پدیده تبار در سال 1395

سمینار تخصصی اعتبارات اسنادی در پساتحریم

 

شرکت آموزشی پدیده تبار، خالق و نخستین برگزار کننده سمیتئاتر در ایران، اقدام به اطلاع رسانی و برگزاری سمینار تخصصی "اعتبارات اسنادی در پساتحریم" با سخنرانی دکترمحمود مسعودی (مشاور بازرگانی بین المللی کلیه شرکت‌های دانش بنیان) نموده است.

تحلیل گلوبال ریسک بر اقتصاد منطقه در سال 2025

رتبه اول اقتصاد در 2025 کیست؟

سایت تحلیلی "گلوبال ریسک اینسایت" پیش‌بینی‌ای را منتشر کرده که در آن مطرح کرده: در سال 2025 میلادی، همزمان با پایان زمانِ سندِ چشم‌اندازِ 1404، ایران توانایی آن را دارد که به قدرت اول اقتصادی منطقه تبدیل شود.
همچنین در این پیش بینی با مقایسه ایران و عربستان به‌عنوان دو رقیب منطقه‌ای افزوده شده که ، با توجه به برتری تاریخی ایران در حوزه‌هایی همچون علوم و ریاضیات، تا آن سال، بی‌تردید در زمینه اقتصادی به بزرگ‌ترین قدرت منطقه تبدیل می‌شود. اما عربستان سعودی به لحاظ ژئوپلیتیک با استفاده از عوامل فرقه‌ای در گسترش نفوذ ایران در منطقه اختلال ایجاد خواهد کرد.


 تحلیل گلوبال ریسک بر اقتصاد منطقه
 
چقدر احتمال دارد که ایران با توجه به لغو تحریم‌های بین‌المللی و با توجه به اینکه دارای یکی از پیشرفته‌ترین و متنوع‌ترین اقتصادها در منطقه خاورمیانه و شمال آفریقاست، تا سال 2025 به ابرقدرت بعدی خاورمیانه تبدیل شود؟

در دنیا، در هر ساعت چه میزان پول جابه‌جا می‌شود؟

نقش فناوری‌های پرداخت الکترونیکی در درآمد جهان

12 شرکت بزرگ در دنیا هستند که جریان انتقال و تبادل پول را انجام می‌دهند. شرکت‌هایی با تراکنش‌های چند میلیارد دلاری، آن هم فقط در طول مدت یک ساعت.
به گزارش پدیده تبار از خبر آنلاین، در دنیای امروزی،پرداخت الکترونیکی به یک موقعیت دست نیافتنی و غیر قابل تسخیر تبدیل شده است.

شرکت‌هایی با تراکنش‌های چند میلیارد دلاری
بر اساس برآوردهای صورت گفته تا کمتر 4 سال آینده، یعنی سال 2020 میلادی، مبلغ 309 میلیارد درآمد درجهان از محل تولید و ارائه خدمات و فناوری‌های پرداخت الکترونیکی ایجاد می‌گردد.

از طرف دیگر، در طول همین زمان حدود 1.9 تریلیون دلار صرفه جویی در هزینه‌ها از محل استفاده از فناوری‌های پرداخت الکترونیکی انجام می‌شود.
اینفوگرافی ثبت شده در این مطب نشان می‌دهد که 12 شرکت‌ انتقال دهنده پول در دنیا، در هر ساعت چه مقدار پول را جابجا می‌کنند.

راه ماندگاری در بنگاه‌های اقتصادی، در محیط رقابتی امروز

در محیط رقابتی امروز،بهترین راه ماندگاری در بنگاه‌های اقتصادی، بهبود مستمر عملكرد جهت افزایش توان رقابتی و كسب منافع بیشتر است.

در روش ارزیابی متوازن علاوه بر تحلیل‌های مالی به رضایت مشتریان، آموزش مستمر كاركنان و نحوه انجام فرایندهای داخلی توجه می شود.

ارزیابی متوازن تلفیقی است از معیارهای عملكرد كه شاخص‌های عملكرد جاری، گذشته و نیز آتی را شامل می شود و معیارهای غیرمالی را در كنار مالی قرار می دهد.

ارزیابی متوازن

یافته های اخیر علم مدیریت بیانگر كسب رضایت مشتری به عنوان یكی از عوامل حیاتی موفقیت در فعالیت‌های اقتصادی است.

روش ارزیابی متوازن بر فرایندهایی تأكید می‌كند كه تاثیر قابل ملاحظه ای بر بهبود روابط با مشتری و دستیابی به اهداف مالی شركت دارد.

در محیط رقابتی امروز، بقای بنگاه‌های اقتصادی درگرو بهبود مستمر عملكرد به منظور حفظ و افزایش توان رقابتی و كسب منافع بیشتر است. این مهم ازطریق تعیین اهداف و برنامه‌ریزی و به تبع آن ارزیابی عملكرد برای آگاهی از میزان موفقیت در دستیابی به اهداف از پیش تعیین شده، محقق می‌گردد. ارزیابی عملكرد ازطریق روش‌های سنتی یا جدید وضعیت شركت را در مقایسه با روند گذشته، وضعیت رقبا و اهداف ازپیش تعیین شده موردبررسی قرار داده و ازنتایج آن جهت شناسایی نقاط ضعف و قوت، تدوین برنامه ها و اهداف آتی و نیز اعطای پاداش عملكرد به مدیران و كارمندان استفاده می شود.

جهت مشاهده ادامه مطلب اینجا کلیک کنید...

پای تجارت می‌لنگد

به گزارش پدیده تبار و به نقل از صمت؛ بررسی تعطیلی پنجشنبه در سراسر کشور در کمیسیون‌های تخصصی دولت تمام شده و این طرح به هیأت دولت ارسال شده. معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندارد کهگیلویه و بویراحمد هفته پیش از ارائه پیشنهاد تعطیلی روز ۵شنبه به صورت کشوری به هیأت دولت خبر داد.

پای تجارت می‌لنگد

خبری کوتاه اما بسیار اثرگذار بر شرایط تجاری و مبادلات اقتصادی کشور آن هم در شرایط پساتحریم، درست در روزگاری که تحریم‌ها لغو شده و ایران به کانونی برای توجه فعالان اقتصادی و سرمایه‌گذاران سراسر دنیا تبدیل شده و به‌صورت دائمی در حال تبادل هیأت‌های تجاری،‌ اقتصادی و سیاسی با دنیا هستیم.

با توجه به بهبود شرایط دیپلماسی و اقتصادی ایران آیا تعطیلی ۲ روزه کشور منجر به ایجاد لطمات جدی در بخش تجارت ایران خواهد شد؟ اگر پاسخ به این سوال مثبت است برای کاهش حداکثری لطمات طرح ساماندهی تطعیلات باید از چه راهکارهایی استفاده کرد؟

محمود بهشتیان، مشاور رییس کل گمرک تصریح کرد: اجرای طرح افزایش تعطیلات و یا همان تعطیلی روزهای پنجشنبه به صورت سراسری در بخش گمرک نمی‌تواند به فعالیت‌های تجاری آسیبی وارد کند.

جهت مطالعه ادامه مطلب اینجا کلیک کنید...

راز موفقیت های بزرگ؛ آرزوهای بزرگ است

به گزارش پدیده تبار و به نقل از کارآفرینان ایرانی، اگر بخواهید به موفقیت های بزرگ دست پیدا کنید، باید آرزوهای بزرگی نیز در سر داشته باشید. هر داستانی از موفقیت با یک آرزوی بزرگ آغاز می شود. شما می بایست چشم اندازهای بزرگ را برای خود متصور باشید، این که فردی مشهور و صاحب اعتبار هستید. باید از آن چه که می خواهید بدان برسید، تصویری روشن داشته باشید و آنقدر آن آرزوی خود را در سر پرورش داده باشید که آن را کاملا احساس کرده و برایتان دست نیافتنی نباشد.

راز موفقیت کسب و کارهای کوچک

بعضی كارها هستند كه حتی بدون سرمایه اولیه می‌شود انجام‌شان داد اما لازمه آن تحقیق كردن، وقت گذاشتن و مهم‌تر از آن عجول نبودن است. پس نگران نباشید، كمی وقت بگذارید و فرصت‌های شغلی منطقه زندگی خود را بشناسید. به‌دنبال نیازهای منطقه بگردید. برای این كار باید مدتی در محل زندگی‌تان بچرخید و درددل‌های كسبه و مشتریان را بشنوید.

تمام آن‌هایی كه پولدار شده‌اند از روز اول این همه سرمایه نداشتند و با استفاده از ذهن اقتصادی خود پول زیادی به دست آورده‌اند.

مطمئن باشید این روزها همه به‌دنبال یك گوش شنوا می‌گردند، ایده‌های شما از همین درددل‌ها بیرون می‌آیند، ما هم از همین درددل‌ها و تجربه‌هایی كه در از كارشناس و استادهای فن پرسیدیم به نتایج جالبی دست پیدا كردیم. شاید از نظر شما 35 میلیون تومان، پول زیادی برای سرمایه‌گذاری كردن نباشد اما باور كنید به جای این‌كه با این پول و به اضافه پول وامی كه از بانك مسكن می‌گیرید، بروید و دنبال خانه باشید، می‌توانید نهایت سودآوری را از این سرمایه به ظاهر كم داشته باشید. 30 میلیون تومان سرمایه زیادی است؛ به شرط این‌كه قدرش را بدانید و در راه مناسبی سرمایه‌گذاری كنید.

به هر حال یادتان باشد كه شما 100 میلیون هم پول داشته باشید و بهترین شیوه سرمایه‌گذاری را هم بدانید، اگر دانش كافی آن كار و تجربه در آن زمینه را نداشته باشید، فرصت‌ها، محدودیت‌ها و رقبای آن بازار را نشناسید نه تنها سود نمی‌كنید، بلكه سرمایه اولیه خود را هم بر باد می‌دهید.

جهت مشاهده ادامه مطلب اینجا کلیک کنید...

فرصت های سرمایه گذاری

در حالی که سال ۲۰۱۶ میلادی روزهای نخست خود را آغاز می کند، کیتکو نیوز در اقدامی جالب از کارشناسان اقتصادی و تحلیلگران بازارهای بین المللی درباره بهترین فرصت های سرمایه گذاری طی ماه های آینده سئوال کرده است.

به گزارش پدیده تبار و به نقل از بانکداران ۲۴ (Banker)،"جیم ریکاردز" نویسنده مشهور بین المللی و نویسنده کتاب پر فروش جنگ ارزها در مصاحبه این هفته شرکت کرده است.
 
فرصت های سرمایه گذاری
بر اساس این گزارش از جیم ریکاردز این سئوال پرسیده می شود که اگر 100 هزار دلار پول نقد داشته باشد، بهترین فرصت های سرمایه گذاری در بازارهای بین المللی طی سال 2016 میلادی چه خواهد بود.
ریکاردز در پاسخ به این سئوال تاکید کرد: من اگر 100 هزار دلار پول نقد داشته باشم و بخواهم در سال 2016 میلادی گزینه های سرمایه گذاری را انتخاب کنم، 10 درصد آن را در بازار طلا و فلزات گرانبها سرمایه گذاری خواهم کرد. 30 درصد آن را به صورت پول نقد نگه می دارم. 20 درصد آن را برای خرید زمین و ملک سرمایه گذاری می کنم.
وی در ادامه تصریح کرد: من دوست دارم 20 درصد این پول را در صندوق های پوشش ریسک سرمایه گذاری قرار دهم و 25 درصد آن را نیز برای سرمایه گذاری های خصوصی از جمله خرید سهام و اوراق قرضه اختصاص خواهم داد.
ریکاردز در ادامه در پاسخ به این سئوال که چه عواملی بر قیمت جهانی طلا در سال 2016 تاثیر گذار خواهد بود، گفت: به نظر من 5 درصد مسائل سیاسی و ژئوپلیتیک بر قیمت طلا تاثیرگذار است.
 

برگزاری کارگاه آموزشی مجموعه قوانین و مقررات مالیاتی

مجموعه قوانین و مقررات مالیاتی با رویکرد تغییرات 1394/04/31

در حقیقت حساب مالیات بر ارزش افزوده خرید حسابی است با ماهیت بدهکار و صرفا به هنگام خرید یا انجام هزینه بدهکار می شود.

شرکت آموزشی پدیده تبار برگزار می‌کند
کارگاه آموزشی مجموعه
قوانین و مقررات مالیاتی


کارگاه آموزشی مجموعه قوانین و مقررات مالیاتی

محتوای دوره

بخش اول: قانون مالیات‌های مستقیم

  • تعریف مالیات / اشخاص مشمول و غیر مشمول مالیات / حق تمبر / مالیات بردرآمد (اشخاص حقوقی ،املاک، حقوق)

  • نحوه تعیین درآمد مشمول مالیات / بررسی نظریه های هیأت موضوع بند 3 ماده 97

  • آئین نامه ها(نحوه نگهداری و تحریر دفاتر،آئین نامه موضوع ماده 218،آئین نامه موضوع ماده 219)

  • معافیت ها ی مالیاتی / هزینه های قابل قبول و استهلاک / وظایف اشخاص ثالث،تشویقات و جرائم مالیاتی

  • مراحل دادرسی مالیاتی(شورای عالی مالیاتی، هیات موضوع ماده 251 مکرر، هیات 216،دیوان عدالت اداری)

  • بررسی تغییرات اصلاحیه قانون

بخش دوم: قانون مالیات بر ارزش افزوده

  • مقدمه و تاریخ تصویب قانون مالیات بر ارزش افزوده / کلیات و تعاریف مالیات برارزش افزوده

  • آشنایی با قانون مالیات بر ارزش افزوده و آئین نامه های مربوط / انواع معافیتهای مربوط به مالیات بر ارزش افزوده

  •  وظایف وتکالیف مؤدیان / آشنایی با سایر قوانین و مقررات مرتبط با مالیات بر ارزش افزوده
  • جرائم مالیات بر ارزش افزوده / بخشودگی جرایم / مؤدیان فاقد اعتبار

جهت کسب اطلاعات بیشتر و دانلود فایل محتوای آموزشی کارگاه اینجا کلیک کنید...

چرا هرگز پولدار نمیشویم؟

به نقل از بخش اخبار لاتین سایت آموزشی پدیده تبار؛ دنيا پر از آدم‌هاي با استعداد اما بی پول است. آدمهایی که یا در تنگناهاي مالي دست و پا مي‌زنند يا كمتر از مقداري كه در توان‌شان است پول در مي‌آورند. اين به‌دليل دانسته‌هاي‌شان نیست، بلكه به‌دليل چيزهايي است كه نمي‌دانند. هرچند پول نمی تواند خوشحالی را بخرد اما تنگدستی هم این توانایی را ندارد. نویسنده مجله اینترنتی Entrepreneur در این یادداشت نکاتی را درخصوص دلایل بی‌پولی گوشزد میکند که ترجمه‌ای از آن را میخوانیم.

پولدار شدن

جیب خالی احساس ناخوشایندی دارد، بدتر از آن ماه را با سختی و مشقت به پایان رساندن است که فشار زیادی را متوجه انسان میکند. جالب است بدانیم که 250 میلیون نفر از مردم ثروتمندترین کشور دنیا یعنی آمریکا نیز  به سختی ماه را به آخر میرسانند. شهروندانی که نه کوپن غذا دریافت میکنند و نه آمار بیکاری بالایی دارند، بلکه مردمی هستند که به طور متوسط 48,000 تا 68,000 دلار در سال درآمد دارند اما تقریبا 75 درصد مردم آن کشور نیز تا گرفتن حقوق ، تمام حقوق ماه قبل را خرج می کنند و در آخر ماه پس‌اندازی ندارند. این وضعیت با شرایط به مراتب دشوارتری در کشور ما نیز مصداق دارد.

فردی که در سال 2013 سالانه 63,000 دلار (قبل از کسر مالیات) درآمد داشت، به طور متوسط 49,000 تا 51,000 دلار برای مسکن، رفت و آمد، خوراک، بیمه، تفریح، نگهداری از بچه ها، درمان و بهداشت و دیگر هزینه ها، پرداخت می کرد. حال 20 درصد مالیات را از این درآمد کم کنید. با این حساب دیگر پولی برای پس انداز و یا سرمایه گذاری باقی نمی ماند. با یک حساب سرانگشتی درخصوص میزان درآمدها و هزینه‌های خود، شما نیز به نتیجه‌ای کم و بیش مشابه دست خواهید یافت. بی پولی دلیل دارد. در اینجا به چند دلیل اشاره می کنم.

1. شما بچه ننه هستید

بیشتر آمریکایی ها و چه بسا ما ایرانیها حداکثر در فاصله 40 کیلومتری از خانه مادری خود زندگی می کنیم. این شرایط به بهانه های مختلف از جمله دلبستگیهای خانوادگی حتی پس از ازدواج نیز ادامه می‌یابد.

جهت مشاهده ادامه مطلب کلیک کنید...

میلیونر شدن را از این کودکان بیاموزیم!

تا به حال شنیده اید کودکی که حتی به سن قانونی برای رانندگی نرسیده باشد، بتواند با کسب و کار خودش میلیونر شود؟ اغلب برایمان خنده دار به نظر می آید که کودکانی را که در مجاورت مان در آبمیوه فروشی ها کار می کنند در عمل "کارآفرین” بدانیم، اما ممکن است موضوع جدی تر از این حرف ها باشد. در حقیقت شمار فراوانی از میلیونرها وجود دارند که حتی تاکنون دبیرستان شان را هم تمام نکرده اند. منظور آنهایی که در خانواده های ثروتمند زاده شده اند نیست. حرف از میلیونرهای خودکفایی است که حتی به سن افتتاح حساب بانکی هم نرسیده اند. صحبت از بچه هایی است که از تجارت سر در می آورند و می دانند چگونه پول درآورند. این ذهنیت از سنین کم آغاز می شود. در اینجا با تعدادی از آنها آشنا شوید!

۱ – "کریستین اُووِنز” از "مک باندل باکس”

میلیونر شدن را از این کودکان بیاموزیم!

کریستین اولین میلیون دلارش را قبل از رسیدن به ۱۶ سالگی به دست آورد. او در سنین کم طراحی وب را آموخت و در ۱۴ سالگی اولین شرکت طراحی اش را راه اندازی کرد و سپس به سراغ کارخانه داران و عوامل فروش رفت تا بسته پر تنوعی از اپلیکیشن های "مک اُ.اِس ایکس” (که استیو جابز الهام بخش و انگیزه دهنده ی او بود) را به آنها ارائه دهد. درست از همان جا بود که "مک باندل باکس” میلیون ها دلار برایش ثروت آورد.

نکته ی آموزنده: به دنبال علاقه تان بروید، این لازمه اول است، اما نکته ی اصلی این است که باید به فکر جیب مردم باشید. راهی بیابید که بتوانید کالا یا خدمات مورد نیاز آنها را با قیمتی ارزان تر ارایه دهید.

۲ – "امیل ماتیکا” از شرکت "ماتیکا”

امیل تجارت چمن زنی خود را در ۹ سالگی آغاز کرد. شاید چمن زنی برای یک کودک کار ساده ای باشد، اما امیل یگ گام پا را فراتر گذاشت و چمن زنی را به نحو پیشرفته تری توسعه داد. او وقتی ۱۳ سال داشت یک وام ۸،۰۰۰ دلاری برای خرید دستگاه چمن زنی در سطوح گسترده گرفت و توانست تا ۱۸ سالگی شعب ماتیکا را راه اندازی کند و به راحتی در تابستان آن سال ۱۰۰،۰۰۰ دلار درآمدزایی داشته باشد. او در حال حاضر میلیون ها دلار درآمد دارد.

نکته ی آموزنده: گرچه پیروی از یک علاقه ی خاص می تواند موثر باشد، اما از سوی دیگر، کار کردن و انجام آن کار به نحو احسن اگر مهمتر از علاقه نباشد لااقل به اندازه ی آن اهمیت دارد. به قول "مایک روو”، "از علاقه تان پیروی نکنید، اما همیشه در هر کاری علاقه را ایجاد کنید.” هر کاری که آغاز می کنید، سعی کنید آن را بهتر از هر کسی به اتمام برسانید.

۳ – "ایوان” از "ایوان تیوب”

میلیونر شدن را از این کودکان بیاموزیم!

"ایوان” وقتی تنها ۸ سال داشت یک شبکه ی "یوتیوب” به نام "ایوان تیوب” راه اندازی کرد. او حالا حدود ۱.۳ میلیون دلار در سال از شبکه اش که بیش از ۱ میلیون کاربر دارد، درآمد کسب می کند. فکر می کنید ویدیوهایش درباره ی چه هستند؟ کاملاً درست حدس زدید- نقد اسباب بازی ها و اموری که بچه های هم سن و سالش به آن علاقه مندند. بله، می توان با صحبت درباره ی "ماینکرفت”، "انگری بردز” و "لِگو”ها ثروتمند شد!

نکته ی آموزنده: اگر کاری را که عاشقش هستید انجام دهید و به خوبی از عهده اش برآیید، می توانید آن را تبدیل به سرمایه گذاری میلیون دلاری کنید. این بدین معنا نیست که این کار، راحت است، اما می توان با پشتکار آن را عملی کرد.

۴ – "کامرون جانسون” از "چیرز اند تیرز”

"کامرون” در دوران دبیرستان ۴۰۰،۰۰۰ دلار در ماه درآمد داشت. ماجرا از زمانی شروع شد که او برای یک مهمانی خودمانی که پدر و مادرش ترتیب داده بودند مسئولیت طراحی کارت ها را بر عهده گرفت. وقتی مهمانان کارت ها را دیدند از "کامرون” خواستند تا در ازای پولی که به او می پردازند برایشان کارت طراحی کند. او "چیرز اند تیرز” را در ۱۴ سالگی تاسیس کرد و از آن پس پا به عرصه ی توسعه ی نرم افزاری و تبلیغات آنلاین گذاشت که او را در دوران دبیرستان تبدیل به یک میلیونر کرد.

نکته ی آموزنده: اگر قادرید کاری را به نحو احسن انجام دهید پس می توانید آن را در سطوح گسترده توسعه بخشید; در صنایع نوین وارد شوید و تجارب تازه کسب کنید. ممکن است همین ها شما را تبدیل به یک میلیونر کنند.

۵ – "آدام هیلدرث” از "دوبیت و کریسپ”

میلیونر شدن را از این کودکان بیاموزیم!

"آدام” پس از ایجاد سایتی اجتماعی برای نوجوانان به نام "دوبیت” (مشهور در بریتانیا) در شانزدهمین سال تولدش یک میلیونر بود. پس از اینکه سایت اجتماعی اش با موفقیت بسیار مواجه شد، آدام تصمیم به تاسیس "کریسپ” (شرکتی برای حفاظت از کودکان علیه شکارچیان آنلاین) گرفت و سرانجام در سال ۲۰۰۴ نامش در لیستِ ۲۰ نفر برتر از میان ثروتمندترین نوجوانان بریتانیا ثبت شد.

ادامه مطلب را اینجا بخوانید...

افکاری که باعث ثروتمند شدنتان میشوند…

 چطور افکارتان میتوانند شما را ثروتمند کنند؟

 آیا دقت کردین چطور بعضی افراد به راحتی آب خوردن درآمدشان را افزایش میدهند؟
آیا تا به حال برایتان سوال بوده چطور برای بعضی افراد از در و دیوار پول می بارد؟

چطور افکارتان میتوانند شما را ثروتمند کنند؟

آیا اصلا تا به حال فکرش را کردید شما هم میتوانید به راحتی آب خوردن درآمدتان را افزایش دهید و کاری کنید از در و دیوار برایتان پول ببارد؟ اگر تصورش را نکردید، زیرا فکر کردید غیرممکن است، باید بدانید در اشتباه هستید

معمولا ثروتمند شدن، برای اکثر افراد تبدیل به یک رویای غیرممکن تبدیل شده، زیرا این افراد نه اینکه نمیخواهند، بلکه هرگز راه ثروتمند شدن را یاد نگرفته اند. اگر مطلب قبلی ما در رابطه با روانشناس مشهور، آبراهام مازلو را در لاپلاس خوانده باشید؛ قانونی را خواندید که به شما میگوید، شما در زندگی دو گزینه بیشتر ندارید یا در هر کاری پیشرفت میکنید، یا پسرفت هیچ انتخاب دیگری بین این دو گزینه وجود ندارد.

 این قانون، در مورد جریان پولی زندگیتان نیز صادق است.

شما اگر جریان پولی را که وارد زندگیتان میکنید افزایش ندهید، مطمئن باشید کاهش می یابد. حتی اگر میزان آنرا نیز ثابت نگه دارید، تورم باعث از دست رفتن ارزش آن میشود

پس راه حل چیست؟

راه حل این مسئله افکار شماست. قدرت افکار، قدرتی تازه کشف شده نیست ! حتی فیلسوف یونانی ارسطو نیز که قبل از میلاد می زیسته به قدرت خلاق افکار اشاره کرده، بودا نیز فکر را، خالق اوضاع و شرایط زندگی دانسته طوری که در کتیبه هایی سخن بودا یافت شده که میگوید: "شما ذهن تان هستید. هر آنچه را که فکر میکنید، در واقعیت هستید." قدرت افکار را نیز پیامبران هر دینی به آن اشاره داشته اند.

 پس برای بررسی صحت قدرت افکار، به غیر از قوانین الهی، قوانین علمی را نیز میتوانیم با تحقیقات دانشمندان و روانشناسان بپذیریم. زمانی که در دانشگاه MIT بر روی تیم بسکتبال دانشگاه آزمایشی برای اثبات قدرت افکار انجام شد، در آزمایش تیم بستکتبال دو گروه شدند و گروه اول هر روز به مدت 30 روز تمرین پرتاب توپ کردند، اما گروه دوم، هر روز به مدت 20 دقیقه فقط به صورت ذهنی اقدام به پرتاب توپ میکرد.

بعد از 1 ماه آزمایش تمام شد و عملکر آنها نسبت به عملکرد 1 ماه قبل آنها مقایسه شد.
در کمال ناباوری، گروه دوم که یکماه هیچ کوشش فیزیکی برای بهتر کردن پرتاب توپ نکرده بود، 20% عملکر بهتری بدست آورده بود. این آزمایش تنها یک نمونه از هزاران آزمایشی بود که در نشریات مختلف از اثبات قدرت افکار به چاپ رسید، است.

و اما یک نتیجه گیری مهماگر افکار، چنان قدرتی دارند که میتوانند عملکرد ورزشکار را در زمین ورزش بهبود دهد، پس میتواند عملکرد انسان را برای افزایش جریان مالی در زندگیش افزایش دهد.

چطور افکارتان میتوانند شما را ثروتمند کنند؟
 به زبان ساده تر، شما اگر بتوانید از افکارتان به شیوه صحیح استفاده کنید، میتوانید ثروتمند شوید. یکی از راه های اینکه ثروتمند شوید، دقیقا فکر کردن مانند افراد میلیاردر است.

شما اگر بدانید افکار میلیاردر در مورد موضوعات مختلف چطور و با چه اصولی فکر میکنند، بدون شک با تکرار آن شما نیز جزو این دسته افراد قرار خواهید گرفت. چرا؟ چون میلیاردرها فقط میدانند چه تصمیم هایی باعث ثروتمند شدن بیشترشان میشود، شما نیز اگر مانند آنها فکر کنید، تصمیم هایی میگیرد به ثروتمند شدن شما کمک کند.

جهت مطالعه ادامه مطلب اینجا کلیک کنید...

بانکداری در بازارهای نوظهور

موانع ورود به بانکداری بازارهای نوظهور، بنگاههای غربی را به هراس انداخته است.
 
بانکداری در بازارهای نوظهور
 
به نقل از پیمانه هنگامی که از استوارت گالیور که بانک سرمایه گذاری اچ.اس.بی.سی را اداره می کند درباره توسعه بانکهای غربی در بازارهای در حال ظهور سوال شد پاسخ گفت: ”شما باید 30 سال پیش درباره این موضوع فکر می کردید.” او از این گفته منظوری دارد. 
 
تنها دو نوع از بانکهای غربی وجود دارد که در کشورهای در حال توسعه بزرگ محسوب می شود، و هر دو برای مدتها در این وضعیت بوده اند. نخستین نوع، بانکهای شبکه جهانی هستند که در بسیاری از کشورهایی که عادت دارند از شرکتها و مشتریان دارای اهمیت بین المللی بهره برداری کنند حضور محدودی دارند: سیتیگروپ، اچ.اس.بی.سی و استاندارد چارترد.
 
دومین نوع، وام دهندگانی هستند که با یک حضور خرد عمیق، ”ملی شده” اند. برجسته تر از همه استاندارد و بی.بی.وی.ام در امریکای لاتین و یونیکردیت در اروپای شرقی. این شش بنگاه با کسب تقریبا 30 میلیارد دلار سود از کشورهای در حال توسعه در سال 2009، تاثیرگذاری زیادی داشته اند. 
این مبلغ در حدود یک چهارم از مقداری است که بانکهای محلی به دست آورده اند. اما تکرار بانکهای ”ملی شده” تقریبا غیر ممکن شده است. به علاوه حتی شبکه بانکها دارای مزایای تاریخی است که رقابت نمودن با آنها را مشکل می سازد. تا پایان قرن 19 میلادی، اچ.اس.بی.سی خود در آسیا بانکی بزرگ محسوب می شد و بنگاه پیشین استاندارد چارترد عملکرد خوبی در آفریقا و هند داشت. 
جزء اصلی تشکیل دهنده سیتیگروپ، اینترنشنال بنکینگ کورپوریشن در سال 1901 تاسیس شد. یک سال بعد این بانک با قرار دادن عاملی در چین، به سهامداران توصیه می کرد که ”امور در شانگهای به نحو مطلوب پیش می رود” (پیامی که بانکها هنوز بر آن تاکید می کنند). 
 
شبکه بانکها تاکنون از چندین پیچ و خم عبور نموده است. اچ.اس.بی.سی در 85 سال اول خود روی آسیا تمرکز نمود، هر چند حضور به خود در لندن نیز ادامه داد. این بانک از سال 1949 با انقلاب چین سازگار شد و جای پای خود را در هند، هنگ کنگ و خاور میانه محکم کرد. 
پس از 1987 به توسعه خصوصا در کشورهای ثروتمند پرداخت که به خرید بانک میدلند انگلیس در سال 1992 و انتقال ادارات کل آن به لندن منجر شد، و در سال 2003 موفق به فعالیت در مورد خانوارهای آمریکایی شد. استاندارد چارترد از دهه 1970 تا اوایل دهه 2000 دوران متلاطمی را داشت، که با توسعه در آمریکا، یک تلاش محکوم به شکست در مورد خرید یک بانک انگلیسی، یک پیشنهاد خصمانه از سوی بانک انگلیسی دیگر و سپس بحران آسیایی و جنجالهایی که در هیئت مدیره خود داشت همراه شد. سیتیگروپ دهه گذشته را تلاش کرده است تا یک سوپرمارکت مالی باشد. 
 
بحران اذهان آنها را پاک نموده است. ویکرام پاندیت، رئیس هندی الاصل سیتیگروپ اشاره می کند ”سیتیگروپ دارد به مدل اولیه از آنچه ما به عنوان یک بانک جهانی داشتیم باز می گردد.” پس از نجات از بحران، سیتیگروپ تشخیص داد که ”این بازارهای نوظهور بودند که ما را بسیار خاص کردند.” 
 
و اینکه انجام معاملات مربوط به دهه گذشته مقادیر زیادی از انرژی قدرت بنگاهها را گرفت. شیریش اپته و استفن برد، رؤسای کسب و کار سیتیگروپ در آسیا می گویند این بانک تقریبا آشفتگی نیویورک را لمس نکرد. یکی از رقبا در این منطقه می گوید کسب و کار سیتیگروپ عالی است. آن انعطاف پذیری پژواکهایی نیز در تاریخ دارد.
 

حکایت معجزه گردش پول

داستان عبور از رکود

عبور از رکود

به نقل از سایت آموزشی شرکت بین المللی پدیده تبار؛ در شهري توريستي در گوشه‌اي از دنيا درست هنگامي كه همه در يك بدهكاري بسر مي‌برند و هر كدام بر مبناي اعتبارشان زندگي را گذران مي‌كنند و پولي در بساط هيچكس نيست... ناگهان، يك مرد بسيار ثروتمندي وارد شهر مي‌شود.

 

او وارد تنها هتلي كه در اين ساحل است مي‌شود، اسكناس 100 يوروئي را روي پيشخوان هتل مي‌گذاردو براي بازديد اتاق هتل و انتخاب آن به طبقه بالا مي‌رود. صاحب هتل اسكناس 100 يوروئي را برمي‌دارد و در اين فاصله مي‌رود و بدهي خود را به قصاب مي‌پردازد.

 

قصاب اسكناس 100 يوروئي را برمي‌دارد و با عجله سراغ دامداري مي‌رود و بدهي خود را به او مي‌پردازد.

 

دامدار، اسكناس 100 يوروئي را با شتاب براي پرداخت بدهي اش به تأمين كننده خوراك دام كه از او براي گوسفندانش يونجه و جو خريد كرده مي‌دهد.

 

يونجه فروش براي پرداخت بدهي خود اسكناس 100 يوروئي را با شتاب به شهرداري مي‌برد و بابت ساخت و سازي كه انجام داده مالياتش را به شهرداري مي‌پردازد.

حسابدار شهرداري اسكناس را با شتاب به هتل مي‌آورد زيرا شهرداري به صاحب هتل بدهكار بود چون هنگامي كه چند كارمند و بازرس از پايتخت به شهرداري اين شهر آمده بودند يكشب در اين هتل اقامت كرده بودند.

 

حالا دوباره هتل دار اسكناس را روي پيشخوان خود دارد...

 

در اين هنگام توريست ثروتمند پس از بازديد اتاق‌هاي هتل برمي‌گردد و اسكناس 100 يوروئي خود را برمي‌دارد و مي‌گويد از اتاق‌ها خوشش نيامده و شهر را ترك مي‌كند.

 

 در اين پروسه هيچكس صاحب پول نشده است. ولي به هر حال همه شهروندان در اين هنگام بدهي به هم ندارند، همه بدهي‌هايشان را پرداخته‌اند و ...

 

اين است تعريف ساده اقتصاد...

 

راكد گذاشتن پول در گاوصندوقهاي شخصي و حتي سپرده گذاري در بانك، براي حصول سودي ناچيز و همچنين خرج كردن سرمايه در خارج از كشور، باعث ايجاد اقتصادي ضعيف و شكننده شده و حداقل پيامد آن تورم و افزايش فقر در آن كشور مي‌باشد...

 

كافي بود در چرخه بالا يكي وسوسه مي‌شد و طمع مي‌كرد و قرضش را نمي‌داد. كاملا پيداست كه چه اتفاقي مي‌افتاد...

از همین امروز ثروتمند شوید

 

رازهای ثروتمند شدن از زبان میلیونر خودساخته

 

بیشتر آنچه مردم ثروتمند را از مردم معمولی جدا می‌سازد، عوامل ذهنی است- افراد ثروتمند متفاوت از مردم عادی فکر می‌کنند. خبر خوب این است که موفقیت، مهارتی آموختنی است، و هر کسی می‌تواند بیندیشد، عمل کند، و همچون ابرثروتمند عمل کند.

ثروتمند شدن

 هارو اِکر که میلیونری خود- ساخته است، در کتاب پرفروش‌اش به نام "اسرار ذهن میلیونر، " به شناسایی کنش‌های ویژه‌ای از ذهن شخص میلیونر می‌پردازد، که می‌توانند به افزایش مهارت شما و همچنین افزایش پولتان بینجامد.

ما در اینجا ۱۱ موردی را آورده‌ایم که شما همین امروز می‌توانید آنها را بکار بگیرید:

۱.اهداف ویژه‌ای را برای پول خود مشخص کنید.

آنچه می‌خواهید را مشخص سازید و به سوی آن خیز بردارید.

" همه‌ی آنچه لازم است انجام دهید تا به درآمد سالیانه و دارایی خالصی که هدف قرار داده‌اید برسید، بنویسید " اکِر تاکید می‌کند که " شما باید به دنبال خلق فراوانی باشید نه حدی میانه.

وقتی چارچوبی زمانی برای دستیابی به این هدف‌ها تعریف می‌کنید، واقع‌گرا باشید ولی در همان حال، جاه طلب باشید و از این‌که خودتان را به چالش بکشید، ترسی به خود راه ندهید.

چرا چنین چیزی جواب می‌دهد: افراد ثروتمند، دست یابی به ثروت را هدف خود قرار داده‌اند. اکِر تاکید می‌کند که این موضوع، نیازمند تمرکز، جسارت، دانش و کوشش بسیار است، و در صورتی که شما اهدافی دقیق و چشم‌اندازی شفاف را برای خود ترسیم کرده‌اید، این قضیه امکان‌پذیر خواهد بود.

رازهای ثروتمند شدن از زبان میلیونر خودساخته

او می‌نویسد "مهم‌ترین دلیلی که افراد به آنچه می‌خواهند دست نمی‌یابند این است که در واقع آن‌ها نمی‌دانند چه می‌خواهند". "افراد پولدار بدون هیچ تعارفی به دنبال ثروت هستند ".

 ۲.به یک باشگاه پرتجمل بپیوندید

با افرادی نشست و برخاست کنید که از شما موفق ترند.

 چنین جایی می‌تواند یک باشگاه تنیس، گلف، سلامتی یا کسب و کار باشد و ایده‌ای که پشت سر چنین کاری قرار دارد این است که با افراد پولدار در محیطی اعیانی، نشست و برخاست داشته باشید.

ادامه مطلب را اینجا بخوانید...

عوامل افت شدید صادرات کشور

تجار نسبت به آینده ارز بی‌اطمینان شدند

 به نقل از شرکت پدیده تبار؛ عضو شورای پول و اعتبار، بی اطمینانی به نرخ آتی ارز را از جمله عوامل افت شدید صادرات کشور دانست و گفت: بی توجهی به مابه التفاوت نرخ تورم خارجی و داخلی از جمله عوامل تعیین کننده در میزان صادرات است.

 پول

محسن جلال‌پور در گفتگو با تابناک اشاره به تضعیف صادرات کشور در ماه‌های گذشته، گفت: در آستانه روز ملی صادرات باید اعتراف کرد که صادرکنندگان ایرانی به چند دلیل توان رقابت با رقبای خارجی خود را ندارند که به دلیل بی توجهی به مابه التفاوت نرخ تورم خارجی و داخلی و سیاست گذاری نادرست ارزی در سال‌های گذشته مربوط می شود.

رئیس اتاق بازرگانی و صنایع و معادن ایران افزود: البته بی اطمینانی به نرخ آتی ارز و اینکه پس از فروش کالا و بازگشت ارز حاصل از فروش آن، چه اتفاقی خواهد افتاد را نیز باید به دلایل عدم تمایل فعالان اقتصادی به حضور در عرصه صادرات، اضافه کرد.

وی تصریح کرد: یکی از مهم‌ترین دلایل رفتارهای محتاطانه و بعضا توام با ترس مدیران دولتی را ناشی از پیچ و خم‌های موجود در دستگاه‌های نظارتی و گرفتاری‌هایی که این نهادها با یکدیگر دارند، است؛ بنابراین شاید اگر بگوییم برای عبور از این دوران عملکرد شجاعانه ای همچون عملکرد هسته ای مورد نیاز است، سخن گزافی نباشد.

جلال پور گفت: فعالان اقتصادی همواره چراغ‌های هشدار آمیز را روشن کرده و بنا دارند با کمک رسانی به دولت اقتصاد کشور را از این مهلکه نجات دهیم.

وسواس پولی از نگاه آدریان فرنهام و روانشناسی پول

یتزای ارزان و کتاب گران

اگر در مورد آدریان فرنهام مطالعه کرده باشید، کارهای ارزشمند او در حوزه روانشناسی پول را می شناسید. قرار بود سلسله‌ بحث‌هایی را در حوزه روانشناسی پول داشته باشیم و نخستین موضوعات نیز،‌ بر اساس چارچوبی که آدریان فرنهام تعریف کرده مطرح شود.

از میان پارامتر‌هایی که در پرسشنامه MBBS یا سنجش رفتار پولی و نگرش نسبت به پول سنجیده می‌شود، وسواس پولی یا Money Obsessionیکی از مهم‌ترین آنهاست. از آنجا که در ذهن بسیاری از ما، «وسواس» بیشتر به عنوان «وسواس در خصوص پاکیزگی» تداعی می‌شود،‌ برخی ترجیح داده‌اند اصطلاح Money Obsession را تحت عنوان «دل مشغولی پولی» ترجمه کنند که البته کار نادرستی نیست. اما در متمم، از همان اصطلاح وسواس پولی استفاده می‌ شود. یکی از تعاریف ساده وسواس که می‌تواند برای کار ما مفید باشد به این صورت است:

هر نوع فکر یا تصویرى که بر خلاف اراده انسان، به ذهن او هجوم می‌آورد و سازمان روانى فرد را تحت سیطره خود قرار می‌دهد و اضطراب گسترده‏‌اى را در او بر می‌انگیزد.

این هجوم فکری می‌تواند مربوط به تمیزی محیط باشد. مانند کسی که بارها در روز، بدون دلیل مشخص دست‌های خود را می‌شوید. می‌تواند به سلامتی یا امنیت فرزند مرتبط باشد. مانند مادری که ده‌ها بار در طول روز با فرزندش تماس می‌گیرد و همیشه نگران سلامتی و امنیت فرزند خود است. می‌تواند از نوع عقیدتی باشد. مانند کسی به تازگی با یک مکتب فکری خاص آشنا شده، و در و دیوار و زندگی و مقاله‌ها و افراد و دوستان و هر چیزی را بر اساس مترهای آن مکتب فکری می‌سنجد.

با توجه به این تعریف، وسواس پولی را به سادگی می‌توان درک کرد. زمانی که پول، سهمی بیشتر از آنچه که باید را، در ذهن ما به خود اختصاص می‌دهد. شاید شما هم کسانی را دیده باشید که پس از چند سال،‌ هنوز قیمت کالایی را که خریده‌اند تا آخرین ریال آن می‌دانند و ذکر می‌کنند و به خاطر چند ریال که مثلاً بیشتر پرداخته‌اند،‌ هنوز حسرت می‌خورند. یا کسانی که اگر یک بار شما را در یک رستوران مهمان کنند – یا وادار شوند که چنین کنند!– تا سالها به خاطر دارند که مثلاً به اندازه ۲۳۵۰۰تومان برای شما هزینه کرده‌اند و باید در جستجوی فرصتی باشند تا این هزینه به شکلی جبران شود.

آدریان فرنهام، روانشناسی پول و تمایل به نگهداری پول

مجموعه دارایی‌ها و نقدینگی هر یک از ما، مانند یک استخر از پول است. همانطور که آب یک استخر قرار نیست راکد باشد، نقدینگی ما و دارایی‌های ما هم قرار نیست راکد بمانند. البته بدیهی است که بخشی از دارایی‌ها گردش کندتر دارند و برخی دیگر سریع‌تر در دستان ما می‌گردند. به عنوان مثال ممکن است، خودرو ما هر دهه یک‌بار تغییر کند اما جیب ما، هر روز شاهد ورود پول‌های جدید و خروج سریع (شاید بتوان گفت تبخیر یا تصعید!) آن پولها باشد...

برای مطالعه ادامه مطلب اینجا کلیک کنید...

چطور به کودکان پول و مدیریت مالی آموزش دهیم؟

مدیریت مالی کودکان

به نقل از شرکت پدیده تبار ؛ آشنا کردن کودکان با پول، نحوه خرج کردن آن، آموزش فرهنگ پس انداز کردن و کسب درآمد از محورهای مهمی است که خانواده‌ها باید به طور جدی به آن بپردازند.

در این مطلب ما قصد داریم در مورد چگونگی آموزش کودکان در مورد پول صحبت کنیم، چنان که همه می‌دانید مدارس در همه جای دنیا فاقد تخصص در زمینه اینگونه آموزش‌ها هستند ضمن اینکه در جایگاه این آموزش هم نمی‌توانند باشند زیرا کمتر کودکان با مدرسه تعامل مالی دارند بنا بر این این جزء وظایف خانواده‌هاست که با دقت و مداومت در این آموزش، فرزندان خود را مهیای زندگی آینده کنند.

آموزش کودکان در مورد پول بسیار ضروری است و دانشی است که در زندگی آینده به آن نیاز جدی دارند. پس چرا هر چه زودتر این آموزش‌ها را شروع نکنیم و فرصت‌هایی را پیش نیاوریم که به فرزندان خویش نشان دهیم که ارزش پول چیست و چگونه باید آن را مدیریت کنند؟

در این برهه از زمان که رکود اقتصادی سراسر جهان را در بر گرفته ما بیش از هر زمان دیگری نیاز داریم به فرزندانمان بیاموزیم با پولی که به دست می‌آورند چه باید بکنند، چگونه آن را به شکل صحیح پس‌انداز کنند و چیزهایی را که در مورد مدیریت مالی و بودجه گذاری لازم است بدانند به آنها آموزش دهیم و فرزندان خویش را با دانش پولی صحیح مهیای زندگی و آینده کنیم.

تعداد کودکان با سواد مالی در سراسر دنیا بسیار اندک است. کودکان معمولا تا حدود سن 16-17 سالگی به خوبی با این مفاهیم مالی آشنایی ندارند و این بدان معناست که سال‌های بسیاری را که مناسب آموزش بوده از دست داده‌اند.

وقتی ما به عنوان والدین کودک یا سرپرست او تصمیم می‌گیریم فرزندانمان را در مورد پول آموزش دهیم چگونه باید عمل کنیم؟ آیا شیوه یا تکنیک خاصی نیاز داریم؟

بچه‌ها در سنین مختلف باید به شیوه‌های متفاوت در مورد پول آموزش ببینند.

فواید و مزایای آموزش کودکان در مورد پول بسیار زیاد است که از جمله می‌توان به موارد زیر اشاره کرد؛

پس انداز: زمانی که کودکان را در مورد پول آموزش می‌دهیم، بخش اعظمی از این آموزش به نحوه پس انداز کردن مربوط می‌شود. وقتی کودکان در ابتدای راه هستند و تازه شروع کرده‌اند می‌توانند یک قلک داشته باشند که برای آنها به منزله یک بانک کوچک عمل می‌کند. در مراحل بعدی می‌شود آنها را با بانک و حساب پس‌انداز بانکی آشنا کرد. یکی از قسمت‌های خوب آموزش کودکان در مورد پول، آموزش روش صحیح و موثر پس‌انداز کردن است.

بودجه بندی: سواد مالی برای کودکان عمدتا بستگی به این دارد که چگونه بتوانند پول خود رابه طور صحیح بودجه گذاری کنند. بودجه بندی برای کودکان به این معناست که بتوانند پولشان را برای هزینه‌های مختلف مانند پس‌انداز کردن، خرید خوراکی، تفریحات ، پوشاک و ... تقسیم کنند و به هر کدام مقدار لازم و کافی پول را اختصاص دهند. بودجه بندی روشی مناسب در آموزش پولی به کودکان است چون رفتارهای خوب پولی زمانی شکل می‌گیرند و رشد می کنند که کودکان بتوانند به طور صحیح بودجه گذاری کنند. آنچه که در آموزش مالی به فرزندان، برای والدین مهم است این نکته است که در زندگی آینده خود، فرزندان چه نگرشی نسبت به پول داشته باشند.

سرمایه گذاری: زمانی که ما به کودکان در مورد پول آموزش می‌دهیم در حقیقت می‌خواهیم به فرزندان خود قدرت بدهیم و پایه‌های چگونگی سرمایه گذاری را برای آتیه آنها بگذاریم. در این مطلب کسب مهارت‌های مالی کمی گسترده دیده شده است و احتمالا برخی از اینها مهارت‌هایی هستند که فرزندان در سنین نوجوانی و جوانی باید از این آموخته‌ها استفاده کنند و آنها را به صورت کاربردی بیاموزند. برای سرمایه گذاری در آنچه که مالک آن هستند یا سهیم شدن در سرمایه گذاری‌های دیگران آنچه که اهمیت دارد این است که بتوانند در آینده از این حرکت، اندوخته‌ای به دست بیاورند یعنی بتوانند سودی کسب کنند.

 مقرری (پول تو جیبی): مقرری یعنی پولی که به صورت هفتگی به فرزند خود می‌پردازید تا بتواند تجربه مسئولیت پذیری مالی را نیز کسب کند. آموزش‌ پولی به کودکان از طریق پرداخت مقرری معین به آنها روشی بسیار ارزنده است زیرا به این روش متوجه می‌شوند ارزش پول چیست و چگونه باید در بودجه بندی و سرمایه گذاری آن را در نظر بگیرند.وقتی کودکان یاد می‌گیرند چگونه مقرری خود را به بهترین شکل هزینه کنند، سواد مالی‌شان به خوبی رشد می‌کند.

کسب درآمد: آموزش کودکان در باره پول، مهارت‌های سواد مالی آنها را بالا می‌برد و در نتیجه ترغیب می‌شوند که راههای کسب درآمد را از همان سنین پایین بیازمایند و وقتی به بزرگسالی می‌رسند در مورد تامین معاش خانواده مسئولیت پذیرتر و صاحب قابلیت‌های بیشتری می‌شوند. در این خصوص ما می‌توانیم در مورد شغل خودمان با فرزندمان توضیح دهیم ؛ این که ما چه کاری انجام می‌دهیم، چه مدت زمانی را صرف انجام کار خود می‌کنیم، مبلغی که تحت عنوان حقوق دریافت می‌کنیم و نهایتا این که درآمد ما صرف چه هزینه‌هایی در خانواده می‌شود.

بیشتر ما وقتی فرزندانمان را در باره پول آموزش می‌دهیم این موضوع را خیلی جدی نمی‌گیریم، باید آگاه باشیم که آموزش نادرست و ناکافی ما، کودکان را به سمتی سوق ندهد که نتیجه عکس حاصل شود. در کلیه مراحل آموزش کودکان، این نکته را مد نظر داشته باشید که تمام آموزش‌ها باید جنبه عملی داشته باشد و کودک بتواند آموزش‌ها را تجربه کند ضمنا این آموزش‌ها به صبر و شکیبایی نیاز دارد زیرا در دراز مدت نتیجه می‌دهد پس اگر در مدت زمان کوتاه به نتیجه نرسیدید آموزش‌ها را قطع نکنید، مداومت داشته باشید و یقین داشته باشید که نتیجه خواهید گرفت...

منابع انسانی مهم تر از منابع مالی

به نقل از بخش آموزش سایت شرکت پدیده تبار؛

منابع مالی

بسیاری از کارفرمایان در اولویت بندی منابع سازمانی خود دچار اشتباهات مهلکی می شوند. اگر بتوان منابع یک شرکت یا کسب و کار را به دو گروه منابع انسانی و منابع مالی تقسیم کرد آنان با تمرکز بر بازخوردهای مستقیم مالی از اهمیت منابع انسانی و نقش آن در سودآوری بنگاه اقتصادی خویش غفلت می ورزند و اثرات غیرمستقیم حضور نیروهای انسانی ایده ال در سازمان را برنرخ سودآوری سازمان نادیده می انگارند.
اگر چه کمتر مدیری است که نقش اثرگذار ویژگی های پسندیده را برای نیروهای کار یک مجموعه انکار و در تبدیل این ویژگی ها به سودآوری بنگاه اقتصادی خود تردید کند اما واقعیت آن است که مدیران غالباً دچار عمل زدگی می شوند و به امکانات موجود در حوزه منابع انسانی به صورت ایستا می نگرند. آنان از فرط هیجان شروع کار، آن را با افرادی شروع می کنند که هیچ تشابهی یا پیوندی با آرمان ها و اهداف مجموعه شان ندارند. آنان به واقع خواستار همراهی کسانی می شوند که شاید تا یکی دو پیچ اول جاده یا اولین دست اندازها، توان و رمق بیشتری نداشته و پس از گذار از این دوره به عوامل بازدارنده در پیشبرد اهداف شرکت مبدل می شوند. در عصری که ویژگی اقتصادی آن را در سه مشخصه سرعت، همبستگی یا یکپارچگی و فاکتورهای غیرفیزیکی (اشاره به مباحثی برگرفته از کتاب مدیریت در ابهام، نوشته «استن دیویس» و «کریستوفر مایر» ترجمه غلامحسین خانقایی) تعریف می کنند چگونه می توان با گروه های انسانی فاقد آمادگی با ویژگی های لازم و درک صحیح از مشخصه های فوق راهی را آغاز کرد و نسبت به پیمودن آن تا انتها خوشبین بود؟

شاید «آموزش» به عنوان مرهمی بر این ناکامی پیشنهاد شود اما نمی توان این واقعیت را نادیده گرفت که مسیر طولانی افزایش حجم دانش، تغییر نگرش، تغییر رفتار و تبدیل آن به شاخص های مالی برای بنگاه اقتصادی به علاوه پیمودن راه هایی برای تضمین وفاداری و ماندگاری نیروهای کار مسیری هموار و تجربه شده برای مدیران این برهه از تاریخ اقتصادی ما نیست. مدیران مشاغل عموماً خود و سازمان خود را در برابر چنین سرمایه گذاری پرریسکی صدمه پذیر می بینند.
به راستی چه تضمینی وجود دارد که نیروی انسانی یک بنگاه اقتصادی پس از سرمایه گذاری فراوان آموزشی و صرف منابع مالی قابل توجه برای سازمان بماند و نسبت به آن تعهد داشته باشد؟ برخی سازمان های عمدتاً بزرگ برای پایین آوردن چنین مخاطراتی به روش هایی از قبیل اخذ تعهد خدمت در برابر تضمین های جدی دست می زنند که به نظر می رسد در برابر آموزش های ارائه شده به نیروی کار می تواند روش عادلانه و کنترل کننده ریسک باشد اما این روش یا روش های دیگر هیچ کدام قادر به مدیریت انگیزه کارکنان نخواهد بود؛ انگیزه ای که عامل بسیار مهمی در افراد برای پیشبرد اهداف فردی و اجتماعی است حتی در نهایی ترین فاز آموزش که همان تغییر در رفتار است می تواند به یک عامل پیش برنده یا بازدارنده تبدیل شود لذا می توان چنین استنباط کرد که مدیریت منابع انسانی و سرمایه گذاری در این بخش بیش از هر چیز دیگر بر انگیزه کارکنان متمرکز است. با این تفاصیل چنانچه بزرگ ترین چالش مدیریت منابع انسانی را پرانگیزه نگاهداشتن کارکنان بدانیم به بیراهه نرفته ایم. از طرفی چگونه می توان بدون شناخت و تامین نیازهای (مادی و معنوی) کارکنان به فضایی پرانگیزه دسترسی پیدا کرد؟

تامین این نیازها در ابعاد مادی بسیار ساده قابل اندازه گیری هستند اما آیا تامین نیازهای غیرمادی کارکنان و صرف وقت و انرژی و دیگر منابع برای آن نیز به همین سادگی قابل اندازه گیری است، بدون تردید خیر اما در این موضوع نیز نمی توان تردید کرد که داشتن تیم پرانگیزه و آموزش دیده که دارای ارتباطات روان در ساختار سازمانی خود بوده و قادر به واکنش سریع هستند به علاوه دارای یکپارچگی و به هم پیوستگی در روندها و اهداف بوده و از اینها مهم تر توانا در ارائه ارزش های کیفی فراتر از خروجی ملموس خرده سیستم خود هستند قطعاً یک مزیت منحصر به فرد برای سازمان به حساب می آید. دسترسی به چنین امکاناتی در یک سازمان را می توان آرزو و ایده ال هر مدیر قلمداد کردآیا نایل شدن به چنین کیفیتی دست نیافتنی است؟ به راستی هزینه چنین ثروتی و نرخ بازگشت آن را چگونه می توان محاسبه کرد؟

بهتر است برای درک ساده تر مفهوم مطلب را با سوال هایی که باشگاه های ورزش های گروهی در جذب بازیکن ها مواجه هستند تشبیه کنیم. هزینه خرید یک بازیکن، توانایی های بالفعل و توانایی های بالقوه این بازیکن که برای به عمل درآمدن نیاز به آموزش و تمرین دارد، نقش این بازیکن در تیم و جایگاه های مناسب برای وی، نقاط ضعفی که از تیم پوشش می دهد، مخاطراتی که برای تیم ایجاد می کند و بالاخره حضور وی در تیم چقدر به موفقیت تیم می افزاید و تماشاچیان بیشتری را به ورزشگاه می آورد و به درآمد منجر می شود، اینها و ده ها سوال دیگر از این قبیل می تواند اهمیت فاکتورهای انسانی را در کسب و کار امروز بیان کند؛ دانستن این مقوله از یک جنس اما اقدام برای آن توسط مدیران که اداره کسب وکار خود را غالباً در عمل و تجربه ملکه ذهن کرده اند لذا طبق آنچه در دوران کارآموزی خویش به تجربه آموخته به نگرش و رفتار معینی در مدیریت رسیده اند و تغییر آن جز در سایه اهتمام برای تغییر (ابتدا از خود مدیرامکان پذیر نیست نیز مقوله ای است از جنس دیگر.